Puls Solutions. För dig som brinner för människor och affärer.
På riktigt.

PulsMeter – coachande och pulsande medarbetarundersökning

Du kan mäta en gång om året eller varje vecka. Du kan mäta med traditionella enkäter eller med moderna appar.

Men om inte chefen vet vad hen ska göra med all data och alla åsikter och om inte medarbetarna också tar ansvar, då kommer inget att förbättras.

PulsMeter får medarbetarna att ta ansvar och hjälper chefen att fokusera på rätt saker för ökat engagemang och ökat affärsresultat.

Vi kallar detta för avkastning på engagemang – Return On Engagement.

Bli en bättre ledare genom att öka medarbetarengagemang och affärsresultat. Få konkreta råd och tips till din email.

Skicka till min e-post

Är ni också experter på att ha kul på jobbet?

Diplomera er med PulsMeter.

Från vår blogg

Pulsmeter Sigma Connectivity
Kundcase
August 15, 2018

Sigma Connectivity använder PulsMeter för att skapa konkurrensfördelar

Sigma Connectivity använder PulsMeter för att skapa konkurrensfördelar På Sigma Connectivity har man insett att…
Read More
Skurups Sparbank använder Pulsmeter
Kundcase
June 18, 2018

Skurups Sparbank använder PulsMeter för att mäta och driva medarbetarengagemang

Skurups Sparbank använder PulsMeter för att mäta och driva medarbetarskap och medarbetarengagemang Skurups Sparbank har…
Read More